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版主的話
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 案號：Elite3-11-46
(540)
標題：DOUBLY EXCELLENT路要自己走【職場】
弟弟A(IV,避害)的公司要求新進員工需找兩位保證人簽保證書，老爸(II,避害)自己簽了一份，另一份叫我簽。看完保證書內容之後…
我：前面三條保證事項是關於A的道德操守，我們當然可以保證，可是最後一條”其他一切導致本公司損失之事項”是什麼鬼東西啊？這是被八國聯軍打敗才會簽的條約吧？！
爸：我也覺得這條不合理，這不是保證人可以負責的範圍之內，(…舉例目前相關法律修改的條文…)真的要打官司，法官也不會認定這條保證有效。
我：那我把這條劃掉再簽。
爸：會要求保證書都是比較保守的公司，被改過恐怕他們也不會接受。
我：你不是也說這條不合理？不劃掉幹嘛簽？還是要A先去跟公司溝通？
爸：A才剛進公司，有必要採取這麼激烈的行動嗎？
我：這樣很激烈哦？那現在要怎樣？
爸：這條不具法律效力，保證人以後不必為這條負責，簽了其實也沒關係
(老爸這九彎十八拐的說服邏輯，讓我頓時瞠目結舌，也很好奇，他這套如果用在II身上，會不會比較有效？)
我：不管具不具法律效力，都應該有人告訴他們公司，這條不合理，這也是讓A學習溝通的好機會。
爸：(輕蔑的語氣)A哪有那種本事？(…開始數落A歷來搞砸的事件…)
(接下來換我數落老爸，他不信任A的能力，把什麼事都攬在自己身上，A既沒機會也沒環境磨練，當然一直處在搞不清楚狀況，然後什麼事都搞砸的狀態……老爸的臉可想而知越來越臭)
爸：你們每一個的事情，我不都是這樣攬在身上嗎？不用麻煩妳了，我叫他自己想辦法。
(撂完話就轉頭不理我了。除了搞不清楚狀況，忘記移位也是會把事情搞砸的。突然想起那首歌~)
我：(語調放慢放軟)爸~ 我們前幾天上親子關係的課，放了一首歌，讓幾個媽媽當場紅了眼睛。其中有句歌詞是”我會牽著你的手，但是路要自己走”。你都一直很小心的牽著我們，怕我們跌倒受傷，可是你能牽到什麼時候？萬一以後你不在了，A還不會自己走，他要怎麼辦？
(老爸緊繃的臭臉放鬆下來~ 感謝親子組~)
我：而且，你老是把每一個小孩的事情都攬在自己身上，很辛苦耶~ 看你一直這麼辛苦我也會捨不得啊~
(終於轉過頭看著我講話。不知道撒嬌是NLP裡的哪一招？不過女兒對老爸這永遠是必勝絕招)
爸：B(我大妹)那時(…開始細數他曾經幫我們攬下來，如今才有好結果的歷史事件…)
我：(點頭如搗蒜~ 通常陪他講到過癮，氣就消了)
接下來去跟弟弟溝通~
我：你們公司要簽保證書哦？
弟：這種年代誰還肯幫人家當保證人？如果找不到，我就離職算了。
我：爸叫我幫你簽保證書，不過聽起來你想待在那邊的意願也不高，那我就不用簽，也不用麻煩你跟我討論保證書內容了。
弟：也不是不想待，可是如果找不到人簽那也沒辦法，他們有個好處就是不用加班。
我：你看過保證書內容嗎？最後一條很可笑耶(…講了一下老爸跟我的看法…)
弟：我老闆說這只是程序，不會有人真的拿保證書去要求保證人賠償什麼的。
我：我還以為你很有自己的想法~ 原來對這些官腔的說法和作法，你也是都乖乖配合。
弟：現在是他們想要我留下來，因為之前的新人都是做沒多久就走了。
(真希望能學習到他百分之ㄧ自我感覺良好的精神)
我：雖然好像是你佔上風，但是要你去跟他們溝通，把不合理的這條刪掉，你還是不敢吧？
弟：沒什麼不敢的啊~
我：就算你敢，也未必能說服這麼守舊的公司，就看他們是不是像你想的那樣喜歡你囉~
隔兩天問弟弟，他說會自己處理。聽老爸說，弟弟去找同學當保證人了。就算他沒能說服公司，至少有機會為自己負責，而不是碰到困難就逃避或往別人身上丟。
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