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案號:NLP-14-137 (358)

標題:Solv-All

夥伴
今天要拜訪兩間公司,早上與順學長,下午與臻學長,馬上讓我體會到人格模式不同,搭配感覺絕然不同的奧妙。
順學長
在訪前的事前功課中,我問他:「今天你要用Ⅱ的方法還是Ⅳ的方法?(這種問法真酷,別人都聽不懂我們的通關密語)」回答:「Ⅳ」:「你今天想要帶什麼創造區進去訪談呢?」回答:「我只想將這麼好的課程介紹給他人」你的意思是不是這樣?(拿出原本貼在公司牆壁上企業專班的圖片~聽說是頤學長找的圖片~感謝!放在創造區用力、使力的看了好幾眼。)順學長看到我耍寶的動作,兩人開心的笑開了,接著又說:「你覺得××生物科技公司~主推臍帶血,他們的客群是屬於趨利的還是避害的?」回答:「避害」好!那麼我們等一下就用這個觀點進行說服。
進去公司,我們等了一下,結果出來面談的是一位專員,她說:「我主管現在正在應徵人,沒辦法見你們,先讓我過來了解一下。」我們就用了神奇的三個錢幣,順利吸引到她全部的目光,談了十幾分鐘,我們說:「今天楊主任沒空,沒關係我們下一次再來拜訪好了,很高興與妳談神經語言學~那時真的不想『賣』」這時她馬上說:「我打電話上去看看,看她空了沒。」就這樣馬上又見到主任,用了同樣的方法跟她談時,明顯感覺她與那位專員的不同,主任是Ⅱ、避害,專員是Ⅰ,我們一下子就虜獲了專員的心,但對主任…她的肢體動作~冷淡~屁股完全坐到底~離我們很遠,她的表情~沒笑容~回答簡短,這時她談到公司非常重視產品品質,但競爭對手往往使用「價格戰」來達到目的,讓她覺得很無力,因為品質高相對的成本也會比較高,這時,順哥開口啦:「如果我要去士林夜市買衣服,帶著2000元,看見一件衣服標價1800……如何用同樣的方法,讓公司的業務跟客戶對談時,能說服到對方的心坎裡?」帥哥一出手,便知有沒有,那位主任馬上笑了,邊笑邊回答順哥問題,笑的連梨窩都跑出來了,馬上答應我們在7/22下午,撥電話給她,約下一次的簡報日。
臻學長
我們已攜手合作約兩個月,默契真的不一樣,在途中,我問她:「臻寶貝!今天我沒空查他們公司的資料,這產業我真的不了解耶!」她馬上重點式的幫我打了強心針:「放心啦!我以前曾做過這種產業,我懂一些,而且我們只要將NLP弄懂,其他的注意一下就不成問題啦!」就這樣!有了這樣一座靠山,信心滿滿的進攻了。
進去公司,沒想到那位專員(我約到的是專員)直接帶她的主管見面,坐定,我先說:「在介紹課程以前,我可不可以先問幾個問題,來看看公司需不需要這樣的課程?」先取得發球權+重新框視後,得到首肯,問了幾個問題後我直接說:「好!現在我就用一個方法來介紹神經語言學,請問你有沒有3個10元?結果經理借我工具開始進行神奇的算命」我倆不用多說開始分別進行(臻對許’s解說,我對翁’r解說~坐對面),而兩位都是第Ⅰ類型,這次我們真的有達到20%(我們說)、80%(他們說),的黃金比例,那位經理簡直就是聊開了,問到他是如何篩選員工,他說他一定會做四件事1.問面試者的家庭狀況2.問理財觀3.問未來具體計畫4.藉由履歷檢查面試者的字體,來達到了解對方的簡單技巧(寫字的輕、重、斜….),這時他說,會利用問題來檢測對方會不會說謊,我見縫插針說:「翁’r其實美國警方早以將「神經語言學」拿來做測謊工具在用(頓時他瞳孔放大),我們在來做一個實驗好了,測他們的記憶區與創造區(我對翁’r、臻對許’s)…」談了近兩小時,翁’r大概說出他們的需要,得到訊息後的我們,預計7/22電話約下次簡報時間。
Solv All
訪談,這種事不曾出現在我的腦海,更沒想過會做這樣的工作~顧問式的業務,今天我不但做了,甚至可以說…樂在其中,因為我有這麼多好夥伴,每天都有新的感受,如同老師所說:「與不同的人出發,會擦出不同的火花。」
與順學長去拜訪時,他穩如泰山,說話不急不徐,而且會說出驚人之語,讓對方眼睛為之一亮,訪談後他還會說:「跟妳出去拜訪,有如吃了定心丸,今天妳跟對方說,妳自己也沒買臍帶血時,我嚇了一跳,沒想到妳後面接著說,妳看!這代表,這臍帶血還是有相當多的潛在客戶,哇~真是….太棒了!(給第Ⅳ的加油)」多麼高明的稱讚啊!讓我到現在還樂歪歪滿C
與臻學長去拜訪時,她的氣勢永遠勝人一等,氣定神閒的讓我羨慕,而且當她問出漂亮的問題時,真是…厲害啊!最重要的是我現在都會尊稱她為「昱臻媽媽」,因為她總是會在最關鍵處伸出雙手救我一把,免得我又『賣』的太多了!不居功的她每次都將功勞給我,還說若是談成,直接將業績算給我就可以了,請問!要去哪裡找這種夥伴滿H
現在我們正在草創期,得拿出時間與精力,真的愛上神經語言學嗎?真的想造福人群Solv All嗎?自我勉勵及為各位夥伴祈福,相信大家都能在這裡,找到自己的『定位』與『守候』。
 
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